Hoofdpagina

Welkom op de FOSwiki! Op deze website vind je als leiding of vrijwilliger van FOS Open Scouting allerlei informatie die je kan helpen met je werking. Artikels over op kamp gaan, leiding geven, informatie over veiligheid, spelen, technieken, tips, ... Iedereen kan alles wijzigen! Deze website draait dan ook enkel op input van vrijwilligers: voor een deel JaHoe!?- en TRAVO medewerkers maar vooral door leiding.

Ondertussen al 867 artikels!

Nieuw in de etalage

Op kamp 03april Je zou het nog niet meteen zeggen, maar de zomer is in aantocht en dus komen ook de zomerkampen dichterbij. Hoog tijd dus om volop kampthema’s te kiezen, programma’s op te stellen, kampboekjes of –brieven uit te delen, materiaallijstjes te maken, een begroting op te stellen,… Gelukkig staat de FOSwiki boordevol informatie om je kamporganisatie nog vlotter te laten verlopen en je kampprogramma nog formitastischer te maken. Start je zoektocht naar meer info op de pagina op kamp.

LEDENWERVING 16 augustus Ook het volgende scouts- en gidsenjaar start je natuurlijk het liefst met een groot aantal scouts en gidsen. Op de pagina ledenbehoud lees je hoe je zoveel mogelijk leden over de drempel van het nieuwe scoutsjaar tilt. De pagina ledenwerving leert je alles over het werven van nieuwe scouts en gidsen. Wil je meteen een grootschalige promocampagne op poten zetten? Geen probleem: Lees alles over public relations. Ga zelf aan de slag met de 'FOS Open Scouting da's duidelijk'-campagne! Bestel kant-en-klare ledenwervingsfolders en -posters via het bestelformulier op de website.

FOS-approved De Fundamenten, FOS Eenheden, ADHD, Armoede en honger, Begeleidershouding, Belastingvrije giften, Belonen & straffen, Buitenlandse kampen, Diversiteit, Duurzaam waterverbruik, Empowerment, Gewenst & ongewenst gedrag, Huisstijl, Kippen op kamp, Ledenadministratie, Ledenwerving, Leiden zonder lijden, Persbericht, Pesten, Plannen & programmeren, Portretrecht, Problemen oplossen, Regelgeving, Rookverbod, Spelen maken, Takindeling, Tenten aanvragen, Thinking Day, Totemisatie, Veiligheid, Veilig op tocht, Zingeving, ...

Een nieuwe leidingsploeg Geen spetterend scoutsjaar zonder een enthousiaste leidingsploeg om dat allemaal waar te maken. De zomer is traditioneel het moment waarop heel wat leiding voor een aantal belangrijke keuzes staat. Blijf ik in leiding of stop ik ermee? Bij welke tak wil ik staan? Neem ik nog een extra taak op mij? Gelukkig staat de FOSwiki boordevol informatie om jouw leidingsploeg doorheen dit keuzeproces te leiden: engagementswerking bij leiding stilstaan bij engagement motiveren van medeleiding leidingsverdeling Zijn er leid(st)ers die stoppen? Probeer ze dan warm te maken om op een andere manier hun steentje aan scouting bij te dragen: in je stamwerking of als nationaal vrijwilliger bijvoorbeeld.

Je (nieuwe) tak onder de loep Kom je net in leiding? Verander je van tak? Verdiep je dan even in de leefwereld van je nieuwe leeftijdsgroep en surf naar de startpagina van de betreffende tak: Leeftijdskenmerken Bevers-Zeehonden - Bever-Zeehondenwerking Leeftijdskenmerken Welpen - Welpenwerking Leeftijdskenmerken JVG's-Aspiranten - JVG-Aspirantenwerking Leeftijdskenmerken VG's-Juniors - VG-Juniorwerking Leeftijdskenmerken Seniors - Seniorwerking

Open scouting in de praktijk Werken rond en met diversiteit... De moed zakt bij veel leid(st)ers al in de schoenen wanneer hij/zij er nog maar aan denkt. Aan de slag gaan met kinderen en jongeren die we meestal niet bereiken is nochtans voor leiding, leden en de kinderen & jongeren zelf een duidelijke meerwaarde. Wie durft het aan? Als actief pluralistische organisatie laten we je uiteraard niet aan je lot over. Door verschillende tools, tips & tricks, financiële instrumenten en zelfs coaching aan te bieden, willen we jouw eenheid sterk ondersteunen in jullie wilde plannen. Het zijn de eenheden die zorgen voor 'Open' in FOS Open Scouting! Lees de visietekst diversiteit. Lees in het artikel ledenwerving hoe je een diversiteit aan nieuwe scouts en gidsen kan bereiken. Lees in het artikel begeleidershouding hoe je met een diversiteit aan scouts en gidsen omgaat. Ontdek onze nieuwe ondersteuning om de financiële drempel van je eenheid te verlagen. Ontdek onze nieuwe coaching voor wie intensief rond diversiteit aan de slag wil.

Verantwoordelijkheid & aansprakelijkheid Leid(st)er zijn is vrijwillig, maar niet vrijblijvend. Je kunt niet zomaar alles doen waar je zin in hebt. Je bent wekelijks met kinderen en andere leid(st)ers op stap en daar zijn bepaalde spelregels aan verbonden. Daarnaast wil je vooruit gaan in je eenheid. Goed discussiëren is belangrijk, een beslissing nemen is minstens even belangrijk. Twee keer verantwoordelijkheid, twee keer ook jouw verantwoordelijkheid. Lees meer ...